From a37ba93c18c44227733d4fc2312ac43c88813dc0 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Shota Miyazaki Date: Sat, 6 Jul 2024 21:35:41 +0900 Subject: [PATCH 1/3] update flake MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit ```console $ nix flake update ``` flake.lock が古くて node などが古かったので修正 --- flake.lock | 30 ++++++++++++++++++++++++------ 1 file changed, 24 insertions(+), 6 deletions(-) diff --git a/flake.lock b/flake.lock index cd363ff7..6de98223 100644 --- a/flake.lock +++ b/flake.lock @@ -1,12 +1,15 @@ { "nodes": { "flake-utils": { + "inputs": { + "systems": "systems" + }, "locked": { - "lastModified": 1656928814, - "narHash": "sha256-RIFfgBuKz6Hp89yRr7+NR5tzIAbn52h8vT6vXkYjZoM=", + "lastModified": 1710146030, + "narHash": "sha256-SZ5L6eA7HJ/nmkzGG7/ISclqe6oZdOZTNoesiInkXPQ=", "owner": "numtide", "repo": "flake-utils", - "rev": "7e2a3b3dfd9af950a856d66b0a7d01e3c18aa249", + "rev": "b1d9ab70662946ef0850d488da1c9019f3a9752a", "type": "github" }, "original": { @@ -17,11 +20,11 @@ }, "nixpkgs": { "locked": { - "lastModified": 1658253353, - "narHash": "sha256-VlpCf/hS9m0vyrXGN7VnvFR/W4cFSoyfNVkl95HdbJo=", + "lastModified": 1720181791, + "narHash": "sha256-i4vJL12/AdyuQuviMMd1Hk2tsGt02hDNhA0Zj1m16N8=", "owner": "NixOS", "repo": "nixpkgs", - "rev": "6f884c2f43c7bb105816303eb4867da672ec6f39", + "rev": "4284c2b73c8bce4b46a6adf23e16d9e2ec8da4bb", "type": "github" }, "original": { @@ -36,6 +39,21 @@ "flake-utils": "flake-utils", "nixpkgs": "nixpkgs" } + }, + "systems": { + "locked": { + "lastModified": 1681028828, + "narHash": "sha256-Vy1rq5AaRuLzOxct8nz4T6wlgyUR7zLU309k9mBC768=", + "owner": "nix-systems", + "repo": "default", + "rev": "da67096a3b9bf56a91d16901293e51ba5b49a27e", + "type": "github" + }, + "original": { + "owner": "nix-systems", + "repo": "default", + "type": "github" + } } }, "root": "root", From fd16517655f0371986b81c4311febb7f9ca0a095 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Shota Miyazaki Date: Sat, 6 Jul 2024 21:36:55 +0900 Subject: [PATCH 2/3] =?UTF-8?q?gitignore=20=E3=82=92=E7=94=A8=E3=81=84?= =?UTF-8?q?=E3=81=A6=20prettier=20=E3=81=AE=E5=AF=BE=E8=B1=A1=E3=81=8B?= =?UTF-8?q?=E3=82=89=E9=99=A4=E5=A4=96?= MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit [Ignoring Code · Prettier](https://prettier.io/docs/en/ignore.html) によると、prettierignore と gitignore の形式は同じなので、それを用いて prettierignore とすることにする。 --- Makefile | 4 ++-- 1 file changed, 2 insertions(+), 2 deletions(-) diff --git a/Makefile b/Makefile index 6769b7cc..9c7d4478 100644 --- a/Makefile +++ b/Makefile @@ -1,6 +1,6 @@ format: - yarn prettier --write . + yarn prettier --write . --ignore-path .gitignore lint: - yarn prettier --check . + yarn prettier --check . --ignore-path .gitignore yarn textlint README.md 'docs/**/*.md' From a5c9bbae8ef20f576a87ee513a3937d4b3c4c82e Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Shota Miyazaki Date: Sat, 6 Jul 2024 21:38:35 +0900 Subject: [PATCH 3/3] =?UTF-8?q?=E6=9C=80=E6=96=B0=E7=89=88=E3=82=92?= =?UTF-8?q?=E7=94=A8=E3=81=84=E3=81=A6=20format?= MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit `$ make format` --- README.md | 22 ++++++++++---------- docs/company.md | 44 ++++++++++++++++++++-------------------- docs/culture.md | 8 ++++---- docs/organization.md | 6 +++--- docs/sponsorship.md | 16 +++++++-------- docs/technology-stack.md | 14 ++++++------- 6 files changed, 55 insertions(+), 55 deletions(-) diff --git a/README.md b/README.md index 592b9286..500a3c92 100644 --- a/README.md +++ b/README.md @@ -1,19 +1,19 @@ -# 株式会社HERPエンジニア向け採用資料 +# 株式会社 HERP エンジニア向け採用資料 ![We are hiring](https://img.shields.io/badge/status-hiring-brightgreen) ![Industry: HRTech](https://img.shields.io/badge/industry-HRTech-orange) ![54 members](https://img.shields.io/badge/members-54-blue) ## 目次 -- [HERPについて](./docs/company.md) - - HERPという企業についてご紹介します +- [HERP について](./docs/company.md) + - HERP という企業についてご紹介します - [カルチャー](./docs/culture.md) - - HERPや開発組織のカルチャーについてご紹介します + - HERP や開発組織のカルチャーについてご紹介します - [技術スタック](./docs/technology-stack.md) - HERP でどのような技術が用いられているかをご紹介します - [開発体制・組織](./docs/organization.md) - - HERPでどのように開発が行われているかをご紹介します + - HERP でどのように開発が行われているかをご紹介します - [メンバー紹介](./docs/members.md) - - HERPの開発チームのメンバーをご紹介します + - HERP の開発チームのメンバーをご紹介します - [募集職種](./docs/jobs.md) - 現在募集中の職種を掲載しています - [選考フロー](./docs/interviews.md) @@ -34,14 +34,14 @@ - プロダクト - 採用企業向け - [HERP Hire](https://herp.cloud/) - - デジタル人材採用を加速する採用管理システム「HERP Hire」のWebサイトです + - デジタル人材採用を加速する採用管理システム「HERP Hire」の Web サイトです - [HERP Nurture](https://lp.herp.cloud/nurture/) - - デジタル人材採用を加速するタレントプールシステム「HERP Nurture」のWebサイトです + - デジタル人材採用を加速するタレントプールシステム「HERP Nurture」の Web サイトです - [HERP Trust](https://www.herptrust.cloud/) - - オンライン完結型リファレンスチェックツール「HERP Trust」のWebサイトです + - オンライン完結型リファレンスチェックツール「HERP Trust」の Web サイトです - 人材紹介企業向け - [ジョブミル](https://www.jobmiru.cloud/) - - 取引先の採用管理システムから求人情報を自動で集約する人材紹介会社向け求人管理システム「ジョブミル」のWebサイトです + - 取引先の採用管理システムから求人情報を自動で集約する人材紹介会社向け求人管理システム「ジョブミル」の Web サイトです - 求職者向け - [HERP Careers](https://herp.careers/careers/) - - スタートアップ・ベンチャー向け求人メディア「HERP Careers」のWebサイトです + - スタートアップ・ベンチャー向け求人メディア「HERP Careers」の Web サイトです diff --git a/docs/company.md b/docs/company.md index 329fade8..fc31e9a4 100644 --- a/docs/company.md +++ b/docs/company.md @@ -1,4 +1,4 @@ -# HERPについて +# HERP について - [会社概要](#会社概要) - [ミッション](#ミッション) @@ -10,7 +10,7 @@ - [HERP Trust](#herp-trust) - [エージェント業務支援領域](#エージェント業務支援領域) - [ジョブミル](#ジョブミル) - - [R&D領域](#rd領域) + - [R&D 領域](#rd領域) - [HERP Careers](#herp-careers) - [組織構成](#組織構成) - [メンバー構成](#メンバー構成) @@ -21,14 +21,14 @@ ## 会社概要 -| key | value | -| ------------- | --------------------------------------------------------------------- | -| 社名 | 株式会社HERP (HERP, Inc.) | -| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目8番15号 カーニープレイス五反田8階 | -| 設立 | 2017年3月 | -| 代表取締役CEO | 庄田 一郎 | -| 資本金 | 796,666千円（資本準備金含む） | -| 従業員数 | 54名（正社員） | +| key | value | +| -------------- | ------------------------------------------------------------------------------ | +| 社名 | 株式会社 HERP (HERP, Inc.) | +| 本社所在地 | 〒 141-0031 東京都品川区西五反田 8 丁目 8 番 15 号 カーニープレイス五反田 8 階 | +| 設立 | 2017 年 3 月 | +| 代表取締役 CEO | 庄田 一郎 | +| 資本金 | 796,666 千円（資本準備金含む） | +| 従業員数 | 54 名（正社員） | ## ミッション @@ -49,14 +49,14 @@ ``` **企業と人材の本当に良いマッチング**は、その求人の目的や課題解決を果たすだけではありません。企業と人材の成長をもたらすことで、それぞれの**その次の大きな挑戦**につながるものであると考えています。 -HERPは、採用におけるこの好循環を回し続けることで、日本企業や日本の人材を強くしたいと考えています。 +HERP は、採用におけるこの好循環を回し続けることで、日本企業や日本の人材を強くしたいと考えています。 ## ビジョン ミッションを果たすため、「**すべての採用における意思決定を、その次の挑戦を生み出すものに**」をビジョンとして実現していきます。 - **企業と人材の本当に良いマッチング**は、その求人の目的や課題解決を果たすだけではありません。企業と人材の成長をもたらすことで、それぞれの**その次の大きな挑戦**につながるものであると考えています。 -- HERPは、採用におけるこの好循環を回し続けることで、日本企業や日本の人材を強くしたいと考えています。 +- HERP は、採用におけるこの好循環を回し続けることで、日本企業や日本の人材を強くしたいと考えています。 ## 事業・プロダクト @@ -82,7 +82,7 @@ HERPは、採用におけるこの好循環を回し続けることで、日本 **オンライン完結型リファレンスチェックツール** -2,000社以上の採用支援実績とデータをもとに、企業の採用活動の“質”の改善と求職者のキャリア資産形成を促進する新しいリファレンスチェックツールです。 +2,000 社以上の採用支援実績とデータをもとに、企業の採用活動の“質”の改善と求職者のキャリア資産形成を促進する新しいリファレンスチェックツールです。 ### エージェント業務支援領域 @@ -94,7 +94,7 @@ HERPは、採用におけるこの好循環を回し続けることで、日本 ![ジョブミル](../images/jobmiru.png) -### R&D事業 +### R&D 事業 #### [HERP Careers](https://herp.careers/careers/) @@ -102,22 +102,22 @@ HERPは、採用におけるこの好循環を回し続けることで、日本 ## 組織構成 -2024年度第1四半期現在、全社における活動を3つの事業領域と2つの機能領域に区分して経営しています。 +2024 年度第 1 四半期現在、全社における活動を 3 つの事業領域と 2 つの機能領域に区分して経営しています。 - 事業活動: ミッションの遂行・ビジョンの実現に必要となる個別の事業 -- 機能活動: HERPがミッションを遂行し続けるために必要な、経営上重要となる経営機能 +- 機能活動: HERP がミッションを遂行し続けるために必要な、経営上重要となる経営機能 | 名称 | 略称 | 目的・内容 | オーナー | | ------------------------ | ---- | ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | ---------------------------------------------- | -| 採用業務支援領域 | RCM | 採用管理システムのHERP Hireを中心とした、企業の採用管理業務の強化を通じた採用成功を支援する | [@ryutaro9434](https://github.com/ryutaro9434) | +| 採用業務支援領域 | RCM | 採用管理システムの HERP Hire を中心とした、企業の採用管理業務の強化を通じた採用成功を支援する | [@ryutaro9434](https://github.com/ryutaro9434) | | エージェント業務支援領域 | AGT | 人材紹介会社経由のマッチングの質の向上につながる事業を運営する | [@uxkong](https://github.com/uxkong) | -| R&D領域 | RND | ミッションを遂行するための新規事業や新サービスのシーズを発見し検証する | [@fabichirox](https://github.com/fabichirox) | +| R&D 領域 | RND | ミッションを遂行するための新規事業や新サービスのシーズを発見し検証する | [@fabichirox](https://github.com/fabichirox) | | エンジニアリング領域 | ENG | ソフトウェアエンジニアリング（設計/技術、人/組織、運用など）の生産性・スループットを事業・プロダクト横断で高める | [@taketo957](https://github.com/taketo957) | | コーポレート領域 | CORP | 上場・各種認証取得を前提とした高いレベルのセキュリティ・コンプライアンスを実現しつつ継続的な会社運営を可能とする | [@NaoyaMotoki](https://github.com/NaoyaMotoki) | ## メンバー構成 -取締役・正社員含めて約50名。取締役3名・開発職20名強・ビジネス職20名強・コーポレート職数名という構成で、平均年齢は31歳です。 +取締役・正社員含めて約 50 名。取締役 3 名・開発職 20 名強・ビジネス職 20 名強・コーポレート職数名という構成で、平均年齢は 31 歳です。 各メンバーのプロフィールは下記をご参照ください。 https://careers.herp.co.jp/members @@ -138,6 +138,6 @@ https://careers.herp.co.jp/members 東京都品川区西五反田8-8-15 カーニープレイス五反田8F ``` -- JR・都営地下鉄五反田駅より徒歩10分 -- 東急電鉄目黒線不動前駅より徒歩15分 -- 東急電鉄池上線大崎広小路駅より徒歩4分 +- JR・都営地下鉄五反田駅より徒歩 10 分 +- 東急電鉄目黒線不動前駅より徒歩 15 分 +- 東急電鉄池上線大崎広小路駅より徒歩 4 分 diff --git a/docs/culture.md b/docs/culture.md index b472d072..5828c427 100644 --- a/docs/culture.md +++ b/docs/culture.md @@ -1,7 +1,7 @@ # カルチャー -HERPの開発チームのカルチャーについて記載しています。 -HERP社全体のバリューや組織体制についての詳細は[HERP Culture Deck](https://culture.herp.co.jp/)をご覧ください。 +HERP の開発チームのカルチャーについて記載しています。 +HERP 社全体のバリューや組織体制についての詳細は[HERP Culture Deck](https://culture.herp.co.jp/)をご覧ください。 - [尊重している価値観](#尊重している価値観) - [求める人物像](#求める人物像) @@ -11,14 +11,14 @@ HERP社全体のバリューや組織体制についての詳細は[HERP Culture ## 尊重している価値観 -HERPでは以下の6つのバリューを大切にしています。 +HERP では以下の 6 つのバリューを大切にしています。 | Value | 意味合い | | -------------------- | --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | | ユーザー価値ドリブン | どんなときでも、ユーザーへの価値を軸に考える。提供価値の最大化に向けて、本質的な課題をとらえよう。 | | 成果に向かう | 自分や他者ではなく、創出すべき成果に対して集中しよう。客観的な目線をもって、目標の達成につながる行動を選択しよう。 | | ATI で動く | チームの課題に対して圧倒的当事者意識（ATI）をもって動こう。さらにその範囲を広げ、会社や事業全体の課題を見つけ主体的にアクションしよう。 | -| やってみよう❗️ | あれこれ考えて時間を費やすよりも、まずは小さく実験しよう。そして、クイックに仮説検証を繰り返して、改善を重ねていこう。 | +| やってみよう ❗️ | あれこれ考えて時間を費やすよりも、まずは小さく実験しよう。そして、クイックに仮説検証を繰り返して、改善を重ねていこう。 | | ストレートに伝える | ユーザーの成果のために、オープンでフラットなチームを追求しよう。立場や役割にとらわれず、価値起点で率直に自分の考えを伝えよう。 | | 愛をもつ | メンバー全員が、強い信頼関係でつながる組織を目指して。仕事でのロールとしてみるのではなく、ひとりの人間として仲間と向き合おう。 | diff --git a/docs/organization.md b/docs/organization.md index 234d5f7c..624541c6 100644 --- a/docs/organization.md +++ b/docs/organization.md @@ -7,7 +7,7 @@ ## 開発体制 -HERPではスクラム開発の手法に則ってプロダクトの開発を行っています。 +HERP ではスクラム開発の手法に則ってプロダクトの開発を行っています。 各チームは数名程度の開発者で構成され、機能開発や開発効率化といった各チームの目的を達成するために自律的に活動しています。 また、デイリースクラムやレトロスペクティブを通じて、プロセスや働き方、ツール、その他様々な面でこまめに改善を行っています。 @@ -15,8 +15,8 @@ HERPではスクラム開発の手法に則ってプロダクトの開発を行 ## DevOps -各開発者は、自身が開発するアプリケーションのコード品質の担保・リリースの作成およびデプロイ・SLI/SLOの策定・アラートへの対応などの責務を持ちます。 +各開発者は、自身が開発するアプリケーションのコード品質の担保・リリースの作成およびデプロイ・SLI/SLO の策定・アラートへの対応などの責務を持ちます。 -HERPで開発されたほぼすべてのアプリケーションは、[Amazon EKS](https://aws.amazon.com/eks/)上の[Kubernetes](https://kubernetes.io/)クラスタ上にデプロイされます。 +HERP で開発されたほぼすべてのアプリケーションは、[Amazon EKS](https://aws.amazon.com/eks/)上の[Kubernetes](https://kubernetes.io/)クラスタ上にデプロイされます。 そのため、各リポジトリは[Docker](https://www.docker.com/)イメージを成果物として作成します。 各アプリケーションの構成は継続的デリバリのためのリポジトリで管理されており、[Argo CD](https://argoproj.github.io/argo-cd/)によってデプロイされています。 diff --git a/docs/sponsorship.md b/docs/sponsorship.md index 582f75f0..b313b838 100644 --- a/docs/sponsorship.md +++ b/docs/sponsorship.md @@ -1,21 +1,21 @@ # スポンサーシップ -HERPのビジネスは多数のオープンソースソフトウェア(OSS)によって支えられています。 +HERP のビジネスは多数のオープンソースソフトウェア(OSS)によって支えられています。 また、多くの優れたアイデアは学術界から生み出されていると考えています。 -そのためHERPではOSSコミュニティおよび学術界の重要性を認識し、その発展に寄与するため、継続的に支援できるよう努めています。 +そのため HERP では OSS コミュニティおよび学術界の重要性を認識し、その発展に寄与するため、継続的に支援できるよう努めています。 ## 過去の実績 | 対象 | 備考 | | ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | ------------------ | -| [第26回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2024)](https://jssst-ppl.org/workshop/2024/) | シルバースポンサー | -| [第25回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2023)](https://jssst-ppl.org/workshop/2023/) | ゴールドスポンサー | +| [第 26 回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2024)](https://jssst-ppl.org/workshop/2024/) | シルバースポンサー | +| [第 25 回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2023)](https://jssst-ppl.org/workshop/2023/) | ゴールドスポンサー | | [NixOS Foundation](https://nixos.org/community/#foundation) | | -| [第24回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2022)](https://jssst-ppl.org/workshop/2022/) | ゴールドスポンサー | +| [第 24 回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2022)](https://jssst-ppl.org/workshop/2022/) | ゴールドスポンサー | | [Haskell Foundation](https://haskell.foundation/) | Functor level | -| [日本ソフトウェア科学会第38回大会 (JSSST 2021)](https://jssst2021.wordpress.com/) | ブロンズスポンサー | -| [第23回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2021)](https://jssst-ppl.org/workshop/2021/) | ゴールドスポンサー | -| [日本ソフトウェア科学会第37回大会 (JSSST 2020)](https://jssst2020.wordpress.com/) | ブロンズスポンサー | +| [日本ソフトウェア科学会第 38 回大会 (JSSST 2021)](https://jssst2021.wordpress.com/) | ブロンズスポンサー | +| [第 23 回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2021)](https://jssst-ppl.org/workshop/2021/) | ゴールドスポンサー | +| [日本ソフトウェア科学会第 37 回大会 (JSSST 2020)](https://jssst2020.wordpress.com/) | ブロンズスポンサー | | [第 22 回プログラミングおよびプログラミング言語ワークショップ(PPL 2020)](https://jssst-ppl.org/workshop/2020/) (開催中止) | シルバースポンサー | | [Haskell Day 2019](https://techplay.jp/event/727059) | | | [Cycle.js](https://cycle.js.org/) | | diff --git a/docs/technology-stack.md b/docs/technology-stack.md index f91acd1f..f6f312bf 100644 --- a/docs/technology-stack.md +++ b/docs/technology-stack.md @@ -1,17 +1,17 @@ # 技術スタック -HERPでどのような技術が用いられているかをご紹介します。 +HERP でどのような技術が用いられているかをご紹介します。 -開発チームのメンバーによるブログ記事をまとめた[HERP TechHub](https://tech-hub.herp.co.jp/)や、社内で用いられている技術に関して書かれたScrapboxである[HERP TechNote](https://scrapbox.io/herp-technote/)も合わせてご覧ください。 +開発チームのメンバーによるブログ記事をまとめた[HERP TechHub](https://tech-hub.herp.co.jp/)や、社内で用いられている技術に関して書かれた Scrapbox である[HERP TechNote](https://scrapbox.io/herp-technote/)も合わせてご覧ください。 -- [Webフロントエンド](#Webフロントエンド) +- [Web フロントエンド](#Webフロントエンド) - [バックエンド](#バックエンド) - [DevOps / SRE](#DevOps--SRE) - [その他](#その他) --- -## Webフロントエンド +## Web フロントエンド - [Cycle.js](https://tech-hub.herp.co.jp/tags/cyclejs/1.html) - テナント向けアプリケーションで利用しています @@ -38,12 +38,12 @@ HERPでどのような技術が用いられているかをご紹介します。 ## DevOps / SRE -HERPではクラウドプロバイダーとして[Amazon Web Services (AWS)](https://aws.amazon.com/)を採用し、[Amazon Elastic Kubernetes Service (EKS)](https://aws.amazon.com/eks/)によって構築された[Kubernetes](https://kubernetes.io/)クラスタを運用しています。 +HERP ではクラウドプロバイダーとして[Amazon Web Services (AWS)](https://aws.amazon.com/)を採用し、[Amazon Elastic Kubernetes Service (EKS)](https://aws.amazon.com/eks/)によって構築された[Kubernetes](https://kubernetes.io/)クラスタを運用しています。 また、クラスタ上では[Istio](https://istio.io/)を用いたサービスメッシュを構築しています。 -GitOpsを用いた継続的デリバリを実現するため、上記のクラスタ上で[Argo CD](https://argoproj.github.io/cd/)を運用しています。 +GitOps を用いた継続的デリバリを実現するため、上記のクラスタ上で[Argo CD](https://argoproj.github.io/cd/)を運用しています。 -AWS上などに存在するリソースは[Terraform](https://www.terraform.io/)を用いてプロビジョニングを行っています。 +AWS 上などに存在するリソースは[Terraform](https://www.terraform.io/)を用いてプロビジョニングを行っています。 監視・ロギング・メトリクスには[Datadog](https://www.datadoghq.com/)を利用しています。